پرش به محتوا 
ویزای جاب آفر استرالیا
اگر به دنبال مهاجرت کاری به استرالیا با حمایت یک کارفرما هستید، ویزای جاب آفر (Skills In Demand) بهترین مسیر برای شماست.
کارشناسان مجرب رانیکا ملل پاسارگاد پس از بررسی کامل مدارک و ارزیابی شرایط شغلی و مهارتی شما، با برنامه‌ریزی دقیق و شفاف، فرایند درخواست ویزا از انتخاب زیرشاخه مناسب تا ارسال مدارک و پیگیری تا دریافت ویزا را سریع‌تر و مطمئن‌تر برای شما مدیریت می‌کنند.
ویزای 186
ویزای 482
ویزای اسپانسر شغلی (جاب آفر) استرالیا چیست؟
ویزای اسپانسر کارفرما استرالیا یکی از مسیرهای مهم مهاجرت کاری به این کشور محسوب می‌شود که به افراد ماهر و متخصص این امکان را می‌دهد تا تحت حمایت یک کارفرمای استرالیایی در این کشور مشغول به کار و زندگی شوند. این نوع ویزا، برای افرادی طراحی شده است که توانایی‌ها و تخصص‌های مورد نیاز بازار کار استرالیا را دارند و کارفرمایان محلی مایل به جذب آنها هستند.
کشور استرالیا با توجه به جمعیت نسبتا کم و رشد اقتصادی پایدار، در بسیاری از حوزه‌ها با کمبود نیروی متخصص مواجه است. این کمبود به ویژه در زمینه‌های فنی، بهداشتی و حرفه‌های تخصصی محسوس است و کارفرمایان استرالیایی برای پر کردن این شکاف‌ها، اقدام به حمایت از متقاضیان خارجی از طریق ویزای اسپانسر می‌کنند.
در واقع، ویزای اسپانسر کارفرما استرالیا، پلی میان تخصص شما و نیاز واقعی بازار کار این کشور است و به متقاضیان اجازه می‌دهد تا به صورت قانونی، مستمر و با حمایت یک کارفرمای معتبر، در استرالیا زندگی و فعالیت حرفه‌ای داشته باشند.
شرایط ویزا اسپانسرشیپ استرالیا
1. اسپانسر شدن توسط کارفرما
متقاضی باید یک کارفرما در استرالیا داشته باشد که آماده حمایت و اسپانسر شدن او باشد. کارفرما باید به عنوان Approved Sponsor تایید شده باشد و نشان دهد شغل ارائه‌شده واقعی و قانونی است. همچنین کارفرما مسئول ارائه پیشنهاد شغلی و تایید Nomination است.
2. داشتن پیشنهاد شغلی واقعی
شغل پیشنهادی باید مطابق با نیازهای بازار کار استرالیا باشد. شغل ارائه‌شده باید در لیست مشاغل مجاز استرالیا قرار داشته باشد، به ویژه اگر ویزا کوتاه‌مدت یا بلندمدت باشد.
3. مهارت و تجربه مرتبط
متقاضی باید تجربه و تخصص کافی در زمینه شغل پیشنهادی داشته باشد. برای برخی مشاغل، نیاز است که ارزیابی مهارت (Skills Assessment) توسط نهادهای رسمی استرالیا انجام شود تا صلاحیت فرد برای شغل تایید شود.
4. مهارت زبان انگلیسی
توانایی متقاضی در زبان انگلیسی باید برای انجام وظایف شغلی در استرالیا کافی باشد. معمولا سطح متوسط یا بالاتر زبان انگلیسی (مانند IELTS یا معادل آن) مورد نیاز است.
فرم ارزیابی ویزای اسپانسر کارفرما
انواع ویزای اسپانسر کارفرمای استرالیا
ویزای توریستی استرالیا در سه زیرکلاس 600، 601 و 625 ارائه می‌شود. با این حال، از میان این گزینه‌ها، ویزای 600 تنها گزینه‌ای است که سفر به استرالیا با ویزای توریستی را برای متقاضیان ایرانی فراهم می‌سازد و امکان سفر توریستی یا دیدار خانواده را ارائه می‌کند.
ویزای ۴۸۲ یا SID یک ویزای موقت کاری است که به متقاضی اجازه می‌دهد با حمایت یک کارفرمای استرالیایی Approved Sponsor وارد استرالیا شده و در شغل مشخص فعالیت کند. این ویزا برای پر کردن کمبودهای نیروی کار در بازار استرالیا طراحی شده و معمولا برای ورود سریع و کسب تجربه کاری استفاده می‌شود. به عبارتی دیگر، بهترین گزینه برای اخذ اقامت موقت با ویزای جاب اسپانسر در استرالیا است.
جریان‌ها (Streams)
- Core Skills stream: مناسب برای مشاغل واجد شرایطی است که در فهرست مهارت‌های مورد نیاز استرالیا قرار دارند. این استریم برای کارفرمایانی طراحی شده که می‌خواهند نیروی کار متخصص خارجی را در موقعیت‌هایی استخدام کنند که در داخل کشور نیروی کافی وجود ندارد.
- Specialist Skills stream: ویژه متقاضیانی است که در حوزه‌های بسیار تخصصی فعالیت می‌کنند و حقوق دریافتی آنها از سطح بالای بازار کار است. این استریم برای جذب سریع متخصصان با مهارت‌های نادر طراحی شده و فرآیند درخواست آن نسبتا ساده‌تر است.
- Labour Agreement stream: مربوط به زمانی است که کارفرما با دولت استرالیا توافق‌نامه کاری دارد تا بتواند نیرو برای مشاغلی استخدام کند که در فهرست‌های عمومی مهارت وجود ندارند.
شرایط اخذ ویزای ۴۸۲ استرالیا
متقاضی برای دریافت این ویزا باید مهارت و تجربه مرتبط با شغل پیشنهادی داشته باشد و برای برخی مشاغل ارزیابی مهارت (Skills Assessment) نیز الزامی است. سن متقاضی بهتر است زیر ۴۵ سال باشد (به ویژه برای مسیر اقامت دائم) و وضعیت سلامت و سوءپیشینه او باید مورد تایید باشد. امکان همراهی خانواده نیز وجود دارد و همسر و فرزندان می‌توانند با متقاضی وارد استرالیا شوند.
ویزای ۱۸۶ یک ویزای اقامت دائم کاری است که به متقاضی اجازه می‌دهد با حمایت یک کارفرمای استرالیایی Approved Sponsor وارد استرالیا شود و به طور دائمی در شغل مشخص فعالیت کند. این ویزا بهترین گزینه برای افرادی است که قصد دارند اخذ اقامت دائم با ویزای اسپانسرشیپ کارفرما را تجربه کرده و زندگی بلندمدت در استرالیا داشته باشند.
جریان‌ها (Streams)
- Direct Entry stream: برای متقاضیانی که تجربه کاری کافی دارند و مستقیما وارد استرالیا می‌شوند. معمولا نیاز به حداقل ۳ سال تجربه مرتبط و گاهی ارزیابی مهارت (Skills Assessment) دارد.
- Temporary Residence Transition stream: مناسب افرادی که قبلا با ویزای ۴۸۲ برای همان کارفرما کار کرده‌اند و حداقل ۲ سال سابقه کار با کارفرما و شغل مورد نظر دارند.
- Labour Agreement stream: برای متقاضیانی که از طریق توافق کاری بین دولت و کارفرما اسپانسر شده‌اند و شامل مشاغل خاص یا شرایط ویژه توافق است.
شرایط اخذ ویزای ۱۸۶ استرالیا
متقاضی برای دریافت این ویزا باید مهارت و تجربه مرتبط در شغل پیشنهادی داشته باشد، سن او معمولا زیر ۴۵ سال باشد و وضعیت سلامت و سابقه سوءپیشینه او مورد تایید باشد.
مقایسه سابکلاس‌‌های ویزای جاب اسپانسر استرالیا
| معیار مقایسه | ویزای ۱۸۶ (اقامت دائم اسپانسر کارفرما) | ویزای ۴۸۲ (اقامت موقت اسپانسر کارفرما) |
|---|---|---|
| نوع اقامت | اقامت دائم | اقامت موقت |
| نیاز به اسپانسرشیپ کارفرما | الزامی | الزامی |
| لیست مشاغل | مشاغل مورد نیاز بازار کار و گاهی لیست بلندمدت (MLTSSL و گاهی ROL) | Short-term Skilled Occupation List یا Medium-term Skilled Occupation List یا Labour Agreement |
| ارزیابی مهارت (Skills Assessment) | برای برخی مشاغل الزامی | برای برخی مشاغل الزامی |
| حداقل سابقه کار | Direct Entry: حداقل ۳ سال Temporary Residence Transition: حداقل ۲ سال با ویزای ۴۸۲ | حداقل ۱ سال برای تمام استریم‌ها |
| سطح زبان انگلیسی | متوسط تا بالا (معمولاً IELTS ≥ 6.0 یا معادل) | معمولاً متوسط (IELTS 5.0–6.0 بسته به استریم) |
| امکان تغییر کارفرما | معمولا ممکن نیست | معمولا محدود است |
| امکان همراهی خانواده | بله (همسر و فرزندان) | بله (همسر و فرزندان) |
| محدودیت جغرافیایی / شغلی | محدود به کارفرما و گاهی ایالت خاص | محدود به کارفرما و توافق کاری؛ برای تغییر کارفرما نیاز به Nomination جدید |
| مدت اعتبار ویزا | دائمی | تا ۲ سال (قابل تمدید تا ۴ سال) / Medium-term تا ۴ سال (قابل تمدید) |
Reviews
رضایت متقاضیان
من از طریق یکی از دوستانم که الان استرالیا هست، با مجموعه رانیکا آشنا شدم و از انتخابم خیلی راضی‌ام. دریافت اسسمنت مثبتم رو مدیون کارشناسان خوب این مجموعه هستم.
سامان نوربخش
مشتری
من از طریق یکی از دوستام با رانیکا آشنا شدم. روند اپلای و گرفتن ویزای 600 استرالیا طول کشید ولی چون از قبل گفته بودن، توقعاتم واقعی بود. مشاوره‌هاشون منو از سردرگمی نجات داد.
مهرداد علوی
مشتری
اسسمنت همیشه برام پیچیده و گیج‌کننده بود، ولی از وقتی با رانیکا کار کردم، دقیقاً می‌دونستم چه مدارکی لازمه. تیم‌شون با صبوری همه‌چی رو بهم توضیح دادن و خیلی زود تونستم نتیجه بگیرم.
نسترن داوری
مشتری
مراحل گرفتن ویزای استرالیا
یافتن کارفرما
اولین گام، پیدا کردن یک کارفرمای معتبر در استرالیا است که حاضر باشد شما را برای یکی از مشاغل موجود در لیست مشاغل مورد نیاز استخدام و اسپانسر کند. کارفرما باید موقعیت شغلی واقعی، حقوق مشخص و شرایط کاری مطابق استانداردهای استرالیا ارائه دهد.
دریافت اسپانسرشیپ از کارفرما
کارفرمای شما باید از اداره مهاجرت استرالیا تاییدیه اسپانسری بگیرد. این یعنی او به عنوان یک Standard Business Sponsor شناخته می‌شود و مجاز است نیروی کار خارجی استخدام کند.
نامزدی شغلی
پس از تایید کارفرما، او باید شغل شما را نامزد کند و ثابت کند که شغل در لیست مشاغل مجاز است، حقوق مطابق حداقل بازار (TSMIT) پرداخت می‌شود و نیروی محلی واجد شرایط در استرالیا وجود ندارد.
ارزیابی مهارت
برای تایید مهارت، باید مدارک و سوابق کاری خود را به نهاد ارزیابی مربوط به شغل ارسال کنید تا در صورت تایید، نتیجه مثبت (Positive Skill Assessment) دریافت کنید.
آزمون زبان انگلیسی
برای اثبات مهارت زبان باید در آزمون‌هایی مانند آیلتس، TOEFL یا PTE شرکت کرده و حداقل نمره مورد نیاز هر ویزا را کسب کنید تا توانایی کار در محیط کاری استرالیا تایید شود.
ثبت درخواست ویزا
در این مرحله باید از طریق ImmiAccount درخواست ویزای خود را به همراه مدارک شناسایی، تحصیلی، سوابق کاری، ارزیابی مهارت، مدرک زبان و در صورت لزوم مدارک خانواده آپلود و ثبت کنید.
پرداخت هزینه ها
در زمان ارسال درخواست، باید هزینه‌های مربوط به بررسی ویزا را پرداخت کنید. مبلغ این هزینه‌ها بسته به نوع ویزا (مثلا 482 یا 186) و تعداد اعضای خانواده متفاوت است.
آزمایش های پزشکی و گواهی عدم سوءپیشینه
برای تایید صلاحیت و سلامت، باید معاینات پزشکی مورد تایید استرالیا را انجام داده و گواهی عدم سوءپیشینه از کشور محل اقامت و سایر کشورهایی که در آن زندگی کرده‌اید ارائه دهید.
بررسی درخواست توسط اداره مهاجرت استرالیا
پس از ارسال مدارک، افسر مهاجرت پرونده شما را بررسی می‌کند و در صورت نیاز مدارک یا توضیحات تکمیلی از شما یا کارفرما می‌خواهد. مدت زمان بررسی نیز بسته به نوع ویزا و شرایط پرونده متغیر است.
دریافت نتیجه ویزا
در صورت تایید نهایی توسط افسر مهاجرت، ویزای اسپانسری کارفرما برای شما صادر می‌شود و از آن پس می‌توانید به صورت قانونی در استرالیا کار و زندگی کرده و در برخی مسیرها، پس از چند سال، برای اقامت دائم اقدام کنید.
| سابکلاس ویزا | استریم | مدت زمان پردازش (۵۰٪ تا ۹۰٪ پرونده‌ها) |
|---|---|---|
| سابکلاس 186 (ویزای دائم اسپانسر کارفرما) | Direct Entry stream | بین ۱۲ تا ۱۹ ماه |
| Temporary Residence Transition stream | بین ۱۳ تا ۱۸ ماه | |
| Labour agreement stream | بین ۵ تا ۹ ماه | |
| سابکلاس 482 (ویزای موقت اسپانسر کارفرما) | Core Skills stream | بین ۸۲ روز تا ۵ ماه |
| Specialist Skills stream | بین ۱۴ تا ۸۵ روز | |
| Labour Agreement stream | بین ۴ تا ۶ ماه |
مدت زمان ویزای اسپانسرشیپ کارفرما استرالیا
دت زمان پردازش ویزاها بسته به نوع ویزا، کامل بودن مدارک و حجم پرونده‌های در حال بررسی متفاوت است. به طور کلی، 90 درصد از پرونده‌های ویزای ۴۸۲ بین 85 روز تا 13 ماه و 90 درصد از پرونده‌های ویزای ۱۸۶ بین 9 تا 19 ماه طول می‌کشد. برای اطلاعات دقیق و به‌روز، به وبسایت رسمی اداره مهاجرت استرالیا مراجعه کنید.
هزینه سابکلاس 186 (برای تمام استریم‌ها)
نوع متقاضی
هزینه
——
4,910,00 دلار استرالیا
همراه بالای 18 سال
2,455,00 دلار استرالیا
همراه زیر 18 سال
1,230,00 دلار استرالیا
هزینه سابکلاس 482 (برای تمام استریم‌ها)
نوع متقاضی
هزینه
——
3,210,00 دلار استرالیا
همراه بالای 18 سال
3,210,00 دلار استرالیا
همراه زیر 18 سال
805,00 دلار استرالیا
هزینه ویزای ویزای اسپانسرشیپ کارفرما استرالیا
سوالات متداول
آیا کارمند اسپانسری شده می تواند پس از ورود به استرالیا تقاضای ویزای دائمی کند؟
بله، کارمند اسپانسری شده می تواند پس از ورود به استرالیا و گذراندن حداقل مدت کار تحت ویزای موقت (مثل سابکلاس ۴۸۲)، در صورتی که همچنان با همان کارفرما مشغول به کار باشد و ارزیابی مهارت معتبر داشته باشد، برای ویزای دائمی (سابکلاس ۱۸۶) اقدام کند و در صورت تایید، اقامت دائم و امکان همراهی خانواده را دریافت نماید.
آیا ویزای اسپانسر کارفرما (مثلا Subclass 482 یا 186) منجر به اقامت دائم می شود؟
بله، ویزای اسپانسر کارفرما می تواند منجر به اقامت دائم شود، اما بستگی به نوع ویزا دارد: ویزای سابکلاس ۱۸۶ از ابتدا اقامت دائم می دهد، در حالی که ویزای سابکلاس ۴۸۲ موقت است و پس از گذراندن حداقل مدت کار تحت اسپانسری همان کارفرما و داشتن ارزیابی مهارت معتبر، اقدام برای تبدیل به اقامت دائم (از طریق سابکلاس ۱۸۶) را ممکن می سازد.
حداقل حقوق یا درآمد لازم برای ویزای اسپانسرشیپ چقدر است؟
برای دریافت ویزای اسپانسرشیپ کارفرما در استرالیا، کارفرما باید حداقل یکی از این دو شرط را رعایت کند: رعایت حداقل درآمد سالانه (از ۱ ژوئیه ۲۰۲۵، حداقل درآمد سالانه برای این ویزاها به مبلغ ۷۶٬۵۱۵ دلار استرالیا افزایش می یابد) و رعایت نرخ دستمزد بازار (دستمزد پیشنهادی باید با دستمزد میانگین برای همان شغل در همان منطقه تطابق داشته باشد). در صورتی که دستمزد پیشنهادی کمتر از حداقل درآمد سالانه باشد، کارفرما باید مزایای اضافی مانند مسکن یا خودرو را ارائه دهد تا مجموع مزایا با حداقل درآمد سالانه برابر شود.
آیا موسسه رانیکا در آماده سازی مدارک لازم برای کارمند و کارفرما همکاری می کند؟
بله، موسسه رانیکا به صورت کامل در تهیه و آماده سازی مدارک لازم برای کارمند و کارفرما همکاری می کند. این موسسه تمام مراحل اداری، مستندسازی و پیگیری های مرتبط را با دقت، سرعت و پشتیبانی تخصصی انجام می دهد تا روند کار برای هر دو طرف ساده تر و مطمئن تر پیش برود.