شرایط و نحوه اقدام برای ویزای کار استرالیا یا ویزای مهارت استرالیا به زبان ساده

ویزای کار استرالیا یا ویزای مهارت و تخصص یکی از پرطرفدارترین ویزاهایی است که شما می‌توانید از آن برای مهاجرت به استرالیا استفاده کنید. برای مهاجرت از طریق مهارت و تخصص معمولاً از طریق ویزای ۱۸۹، ویزای ۱۹۰، ویزای ۱۹۱یا ویزای جدید ۴۹۱ اقدام می‌شود. 

از آنجایی که کمتر کسی می‌داند چه متقاضیانی شرایط اخذ ویزای کار استرالیا را دارند؟ مشاغل مورد نیاز کشور استرالیا و میزان حقوق برای هر کدام از آنها چقدر است؟ مزایای ویزای مهارت استرالیا چیست؟ نیروی کارگر ماهر در استرالیا چگونه استخدام می شود؟ بهترین نوع ویزای کار استرالیا برای کسب اقامت دائم کدامیک از آنها می‌باشد؟ چند نوع ویزای مهارت استرالیا برای مهاجرت وجود دارد و شرایط امتیاز بندی سال ۲۰۲۱ به چه صورت است؟ وضعیت درآمدی در کشور استرالیا چگونه است؟

تصمیم گرفتیم در یک مقاله به شرح کامل انواع ویزای کار استرالیا ، قوانین مهاجرت کاری به این کشور و اخذ اقامت کاری در استرالیا ، امتیاز بندی ۲۰۲۱ ، شرایط و مدارک مورد نیاز جهت اخذ ویزای مهارت استرالیا و به طور کلی اقامت استرالیا و همچنین مزایای هر کدام از این ویزاها را باهم بررسی کنیم.

روند و نحوه اقدام برای ویزای مهارت استرالیا

در ابتدا باید به سایت اداره مهاجرت مراجعه کنید و با بررسی لیست مشاغل موردنیاز استرالیا، چک کنید که تخصص و شغل شما در این لیست قرار دارد یا خیر.

سپس باید با توجه به انجمن ارزشیابی تخصص موردنظر، برای ارزشیابی یا  assessment اقدام کنید. اگر بر اساس شرایط خود توانستید در جدول امتیاز بندی سال ۲۰۲۱، نمره مورد نظر را کسب کنید، سپس می‌توانید بر اساس امتیاز و شرایط موجود، برای هر کدام از ویزای مهارت و تخصص شغلی اقدام کنید. در این مقاله سعی کردیم خلاصه‌‌ای از اطلاعات موردنیاز شما برای هر بخش از پروسه گرفتن ویزا راهنمایی کنیم. با این حال پیشنهاد ما این است که برای سریعتر کردن کار با رانیکا تماس بگیرید و تمامی این کارهای مشکل که نیاز به دقت ریزبینی بالایی دارند را به مشاورین باتجربه این گروه بسپارید.

لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا

 در حال حاضر برای مهاجرت به استرالیا سه لیست کلی مشاغل به تفکیک برنامه‌ها وجود دارد. اکثر رشته‌های کامپیوتر، مهندسی و پزشکی در لیست اول قرار دارند و متقاضیان این رشته‌‌ها می‌توانند برای اخذ اقامت از طریق مهارت و تخصص اقدام کنند. در این لیست، کد یکتای شغل(ANZSCO) که مختص برنامه های مهاجرتی کشورهای استرالیا و نیوزلند است و وضعیت شغل در لیست مشاغل از این جهت که جزو کدام یک از لیستهای MLTSSL (بلندمدت)، STSOL (کوتاه مدت) و یا Regional (مخصوص مناطق دوردست) است، مشخص شده که می‌تواند راهنمای خوبی برای انتخاب ویزای متناسب با مهارت شما باشد.

علاوه بر این لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا را از تخصص و گروه مهارتی می‌توان به شش دسته کلی تقسیم کرد. برای آگاهی از این شش دسته و دریافت جدول آنها می‌توانید به مقاله دیگر رانیکا با تیتر «لیست مشاغل استرالیا که سال ۲۰۲۱ در سایت‌های کاریابی پرمتقاضی بوده‌اند؟» مراجعه کنید.

 

امتیاز بندی سال ۲۰۲۱ ویزای کار استرالیا یا ویزای مهارت استرالیا

	مدارک تحصیلی
20	مدارک ارزیابی شده معادل دکترای استرالیا
15	مدارک ارزیابی شده معادل لیسانس استرالیا
10	مدارک ارزیابی شده معادل فوق دیپلم استرالیا
10	مدارک پایان دوره ارزیابی‌شده مرتبط با تخصص
	تحصیل در استرالیا
5	تحصیل در مناطق کم‌جمعیت استرالیا
5	تحصیل حداقل در یک مقطع تحصیلی در استرالیا (دیپلم یا مدرک تجاری)
	تسلط به یکی از زبان‌های خاص
5	امتیاز برای زبان فارسی یا زبان‌های دیگر
	تسلط به زبان انگلیسی
0	قابل قبول
10	خوب
20	عالی
	صلاحیت تحصیلات تخصصی
5	مدرک کارشناسی ارشد پژوهش محور یا دکترا از مؤسسات تحصیلی استرالیا؛ حداقل شامل ۲ سال آکادمیک
	اسپانسر
۵ یا ۱۵	امتیاز داشتن اسپانسر ایالتی یا فامیلی (میزان دقیق امتیاز به نوع ویزا بستگی دارد)
	سن
25	۱۸ تا ۲۴ سال تمام
30	۲۵ تا ۳۲ سال تمام
25	۳۳ تا ۳۹ سال تمام
15	۴۰ تا ۴۴ سال تمام
	سابقه کاری مرتبط داخل استرالیا در ۱۰ سال گذشته
0	کمتر از یک سال
5	۱ تا ۲ سال
10	۳ تا ۴ سال
15	۵ تا ۷ سال
20	۸ تا ۱۰ سال
0	کمتر از یک سال
	سابقه کاری مرتبط خارج استرالیا در ۱۰ سال گذشته
0	کمتر از ۳ سال
5	۳ تا ۴ سال
10	۵ تا ۷ سال
15	۸ تا ۱۰ سال
0	کمتر از ۳ سال
	همسر
۵ یا ۱۰	امتیاز همسر
10	امتیاز تجرد

شرایط و مزایای ویزای کار استرالیا یا ویزای مهارت استرالیا

 

شرایط ویزای ۱۸۹ (Skilled Independent Visa)

• • سن زیر ۴۵ سال
  • ارزشیابی (Assessment) مثبت در فهرست مشاغل MLTSSL استرالیا 

(متقاضی باید دارای یکی از شغل‌های مندرج در این فهرست باشد)

• • ثبت EOI
  • مدرک زبان انگلیسی در سطح Competent
  • حداقل امتیاز مورد نیاز: ۶۵

 

شرایط ویزای ۱۹۰ (Skilled Nominated Visa)

 

• • سن زیر ۴۵ سال
  • ارزشیابی (Assessment) مثبت در فهرست مشاغل STSOL استرالیا

(متقاضی باید دارای یکی از شغل‌های مندرج در این فهرست باشد)

• • ثبت EOI
  • مدرک زبان انگلیسی در سطح Competent
  • حداقل امتیاز مورد نیاز: ۶۵ (۵ امتیاز به واسطه‌ی اسپانسری ایالت کسب می‌شود)

شرایط ویزای ۱۹۱ (Permanent Residence – Skilled Regional – Visa)

 

• • داشتن ویزای قبلی (۴۹۴ و ۴۹۱)
  • اثبات سابقه‌ی ۳ سال کار در مناطق مشخص در ایالت اسپانسر‌کننده برای ویزای قبلی

 

شرایط ویزای ۴۹۱ خویشاوندی و ایالتی (Skilled Work Regional Visa)

 

• • سن زیر ۴۵ سال
  • اقامت ۲ ساله در ایالت اسپانسر در بدو ورود (فقط خویشاوندی)
  • حضور یک خویشاوند (درجه ۱ و ۲) دارای شهروندی یا اقامت دائم استرالیا ساکن شهری به جز سیدنی، ملبورن و بریزبین 
  • ارزشیابی (Assessment) مثبت در فهرست مشاغل MLTSSL استرالیا (متقاضی باید دارای یکی از شغل‌های مندرج در این فهرست باشد)

• • ۳ سال کار در Region با حداقل حقوقی که به آن مالیات تعلق می‌گیرد (فقط خویشاوندی)
  • ثبت EOI
  • مدرک زبان انگلیسی در سطح Competent
  • حداقل امتیاز مورد نیاز: ۶۵ (۱۵ امتیاز به واسطه‌ی این ویزا به متقاضی تعلق می‌گیرد)

 

مزایای ویزا‌های ۱۸۹، ۱۹۰، ۱۹۱، ۴۹۱ خویشاوندی و ایالتی

 

1. 1. اقامت دائم استرالیا ( به صورت مستقیم یا به واسطه‌ی اسپانسری یکی از ایالت‌های استرالیا) (مخصوص ویزا‌های ۱۸۹، ۱۹۰، ۱۹۱)
   2. اقامت موقت استرالیا به مدت ۵ سال (مخصوص ویزای ۴۹۱ خویشاوندی و ایالتی)
   3. اجازه‌ی کار برای متقاضی و تمام اعضای خانواده
   4. اجازه ورود و خروج به دفعات نامحدود طی ۵ سال
   5. امکان اسپانسری اعضای خانواده و اقدام برای اخذ ویزا برای آن‌ها
   6. اجازه‌ی تحصیل اعضای خانواده در استرالیا درست مانند شهروندان این کشور (Home Student)
   7. بیمه‌ی درمانی رایگان (MediCare) برای متقاضی و تمام اعضای خانواده
   8. امکان اقدام برای اخذ شهروندی استرالیا

 

چرا برای آسانتر کردن پروسه گرفتن ویزای کار استرالیا یا ویزای مهارت استرالیا بهتر است از رانیکا کمک بگیریم؟

موسسه کاریابی بین‌المللی سامانده با ثبت حقوقی موسسه رانیکا ملل پاسارگاد با بهره‌گیری از تجربیات ۱۵ ساله‌ مدیران موفق خود در زمینه‌ی اخذ ویزا برای کارجویان استرالیا و همچنین آگاهی از آخرین اخبار و اطلاعات موجود در این زمینه، قادر است بهترین گزینه‌های مورد نیاز را در اختیار کارجویان قرار دهد. علاوه بر این می‌تواند با سنجش توانایی‌ها و علایق افراد و مشاوره‌های منحصربه‌فرد، بهترین و عملی‌ترین پیشنهاد را به متقاضیان ارائه دهد؛ چرا که از تخصص، دانش و تجربه سال‌ها فعالیت در این عرصه کمک می‌گیرد تا با کمترین‌ هزینه‌های مالی و زمانی، موثرترین شیوه را برای مشتریانش فراهم کند.